03. April 2019

Betriebliche Gesundheit neu gedacht

von Steffi Radtke am 03. April 2019, 09:45 ( 110 gelesen ) Keine Kommentare

Zeiten ändern sich und so gehört heute vieles zu einem guten Arbeitsplatz.

Mit einem innovativen Gesundheitskonzept sichern Sie sich als Unternehmen bei ihren Mitarbeitern klare Vorteile.

 

Mit dem passenden Konzept sorgt die betriebliche Gesundheit nicht nur für eine gesündere Belegschaft, sondern steigert auch die Zufriedenheit, Loyalität und Motivation der Mitarbeiter durch sofortigen und direkt erlebbaren Mehrwert und erhöht gleichzeitig die Arbeitgeberattraktivität.

 

Ein Produkt, das es Unternehmen ermöglicht, ihren Mitarbeitern ein Gesundheitspaket zur Verfügung zu stellen, mit dem sich alle genau die Gesundheitsleistungen frei aussuchen können, die sie gerade benötigen, ist neu und innovativ.

Dafür erhalten alle Mitarbeiter jeweils ein jährliches Budget, das Sie als Arbeitgeber festlegen und das für verschiedenste Gesundheitsleistungen zur Verfügung steht.

 

     ü  Freie Wahl:

          Aus starken Gesundheitsleistungen frei auswählen.

          Mit exklusiven Gesundheitsservices on top.

 

     ü  Klar & einfach:

          Ein vereinbartes Budget, das jährlich flexibel verwendet werden kann.

 

ü  Universal:

           Gesundheitsleistungen, die zur kompletten Belegschaft passen,

           egal ob alt oder jung, Mann oder Frau, gesetzlich oder privat

           versichert, gesund oder krank.

 

ü  Unverzüglich:

            Sofort erlebbar ab dem ersten Tag – und das ohne Einschränkungen.

 

      ü  Schlanke Prozesse:

            Für Sie als Unternehmen sowie für Ihre Belegschaft.

 

 Sprechen Sie Ihren Firmenkundenbetreuer an. Wir informieren Sie gern.

 

 

 

 

 

 

 

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